Qualifizierung am Bau für mobil Beschäftigte aus Osteuropa
Die Anzahl der Beschäftigten aus dem europäischem Ausland im deutschen Baugewerbe ist in den letzten Jahren konstant gestiegen. 2020 zählte schon jeder 5 Bauarbeiter im Hochbau zu dieser Gruppe. Zwei Gründe dafür: Bauboom und die geringe Bereitschaft junger Menschen einen Bauberuf zu erlernen. Die osteuropäischen Beschäftigten haben unter andrem durch Mangel an Deutschkenntnissen eine Vielzahl von Problemen. Sei es, dass nicht nach Tarif bezahlt wird, aus Löhnen die Unterkunftskosten einbehalten werden, diverse Manipulationen bei schweren Arbeitsunfällen oder vorenthaltene Sozialkassenbeiträge. Sie haben häufig keinen ausreichenden Schutz vor Krankheit und Unfällen, erwerben keine Rentenansprüche und haben keinen bezahlten Urlaub. Durch mangelnde Deutschkenntnisse fehlt die Orientierung auf dem bayerischen Bauarbeitsmarkt, und das macht sie oft von Vermittler*innen abhängig.
Unsere neuen Projekte
Seit Anfang April gibt es bei PECO gleich zwei neue Projekte, die wir hier kurz vorstellen möchten. [...]
Die Mitmachscouts – für Vielfalt und Toleranz
Projektname Die Mitmachscouts – für Vielfalt und Toleranz Kurztitel Die Mitmachscouts Laufzeit 01/2017 – 12/2019 Gefördert durch Bundesprogramm „Zusammenhalt durch Teilhabe“ [...]
Sprache ist der erste Schritt zu Qualifizierung, beruflichem Aufstieg und sicherer Beschäftigung.
Für unsere fremdsprachigen Kolleg*innen aus der Gebäudereinigung bieten wir vom Projekt QLEAN deshalb online Sprachkurse an. Wie das aussieht [...]
BERUFLICHE BILDUNG DIGITAL an Münchner Bauberufsschule
Geht nicht, gibt's nicht! Das PECO-Institut e.V. hat in Zusammenarbeit mit der Junge BAU Bayern den ersten digitalen Online-Unterricht zum [...]
Gefährdungsbeurteilung in der Landwirtschaft
Über die Kampagne der IG BAU zur Gefährungsbeurteilung in der Landwirtschaft und den damit verbundenen Gesundheitsrisiken gibt es einen [...]
Qlean: Qualifizieren, Lernen, Entwickeln der ArbeitnehmerInnen in der Gebäudereinigung
Im Mittelpunkt des Projekts steht die Erhöhung der Teilhabe von weiblichen Beschäftigten, Un- und Angelernten sowie von Mitarbeiter*innen mit Migrationshintergrund an der betrieblichen Qualifizierung in der Gebäudereinigungsbranche.
Stellenausschreibung Bildungsreferent*in (d/w/m) Demokratiebildung
Das Team Demokratiebildung sucht zum 01.07. eine*n neue*n Kolleg*in. Im Bereich Demokratiebildung geht es uns um eine intensive Auseinandersetzung mit eigenen Privilegien und [...]
Qualifizierung am Bau für mobil Beschäftigte aus Osteuropa
Die Anzahl der Beschäftigten aus dem europäischem Ausland im deutschen Baugewerbe ist in den letzten Jahren konstant gestiegen. 2020 zählte schon jeder 5 Bauarbeiter im Hochbau zu dieser Gruppe. Zwei Gründe dafür: Bauboom und die geringe Bereitschaft junger Menschen einen Bauberuf zu erlernen. Die osteuropäischen Beschäftigten haben unter andrem durch Mangel an Deutschkenntnissen eine Vielzahl von Problemen. Sei es, dass nicht nach Tarif bezahlt wird, aus Löhnen die Unterkunftskosten einbehalten werden, diverse Manipulationen bei schweren Arbeitsunfällen oder vorenthaltene Sozialkassenbeiträge. Sie haben häufig keinen ausreichenden Schutz vor Krankheit und Unfällen, erwerben keine Rentenansprüche und haben keinen bezahlten Urlaub. Durch mangelnde Deutschkenntnisse fehlt die Orientierung auf dem bayerischen Bauarbeitsmarkt, und das macht sie oft von Vermittler*innen abhängig.
Unsere neuen Projekte
Seit Anfang April gibt es bei PECO gleich zwei neue Projekte, die wir [...]
Die Mitmachscouts – für Vielfalt und Toleranz
Projektname Die Mitmachscouts – für Vielfalt und Toleranz Kurztitel Die Mitmachscouts Laufzeit 01/2017 – 12/2019 Gefördert durch [...]
Kampagne „Gesunde Arbeitsplätze – Partnerschaft für Prävention 2012-2013” – Landwirtschaft/ Bauhauptgewerbe
Veranstaltungen für Betriebsratsmitglieder, gewerkschaftliche Multiplikatoren und Sozialpartner Laufzeit 01/2012 – 12/2013 Durchführung PECO-Institut e.V. in Zusammenarbeit mit der IG BAU Gefördert durch Europäische Agentur [...]
Nachhaltige Bildung in der bayerischen Bauwirtschaft
Laufzeit 01/2012 – 12/2013 Durchführung PECO-Institut e.V. in Zusammenarbeit mit der IG BAU Gefördert durch Stiftung Bayerisches Baugewerbe Ziel Die Bauwirtschaft hat in den [...]
Projekt: Solidarisch Einkaufen 2010 – 2013
Ein Projekt zur Förderung der verantwortungsvollen Beschaffung Laufzeit 10/2010 - 9/2013 Durchführung PECO-Institut e. V. in Zusammenarbeit mit IG BAU (Kooperationspartner) Gefördert durch Deutschen [...]
„Vielfalt und Toleranz” in Bayern – Arbeiten und Leben in der Region
Laufzeit 01/2012 – 12/2012 Durchführung PECO-Institut e.V. in Zusammenarbeit mit der IG BAU Gefördert durch Stiftung Bayerisches Baugewerbe Ziel Fremdenfeindlichkeit ist in Deutschland eine [...]
Deutsche Kampagne Gesunde Arbeitsplätze durch sichere Instandhaltung 2010-2011 – „Risiko raus“ – Landwirtschaft / Bauhauptgewerbe
Veranstaltungen für Betriebsratsmitglieder, gewerkschaftliche Multiplikatoren und Sozialpartner Laufzeit 1/2010 - 12/2011 Durchführung PECO-Institut e. V. in Zusammenarbeit mt IG BAU Gefördert durch Europäische Agentur [...]
Strategien für Beschäftigungsanreize in der Gemeinsamen Agrarpolitik
Laufzeit 12/2010 – 11/2011 Gefördert durch Europäische Kommission / GD Beschäftigung, soziale Angelegenheiten und Chancengleichheit, Umstrukturierungen, Wohlbefinden bei der Arbeit und finanzielle Beteiligung / [...]
